Katarzyna Grzebyk
Dodano: 17-07-2017
Fot. Tadeusz Poźniak
Pomysł na platformę do rekrutacji programistów ChallengeRocket.com zrodził się z doświadczeń zawodowych Pawła Kwiatkowskiego, Tomasza Florczaka i Izy Błażowskiej. Wszyscy wywodzą się ze środowiska IT i mają za sobą różne doświadczenia zawodowe oraz biznesowe. Jak sami przyznają, tworzą zgrany zespół, który świetnie się uzupełnia, choć na co dzień jest rozsiany po trzech różnych miastach.
- Kiedyś startowaliśmy w hackathonach i wygrywaliśmy konkursy o skali międzynarodowej. W pewnym momencie doszliśmy do wniosku, że sami możemy organizować maratony programistyczne i budować wokół nich społeczność - tłumaczy ideę start-upu Paweł Kwiatkowski.
ChallangeRocket jest funkcjonującą i zarabiającą platformą do rekrutacji specjalistów IT, która poprzez sourcing (zdobywanie nowych kandydatów) i screening (ocenę wiedzy) z wykorzystaniem formuły konkursowej (hackathonów) - pozwala na pozyskiwanie kandydatów do pracy z właściwymi i sprawdzonymi kompetencjami. Specjalizuje się w organizacji hackathonów oraz w rekrutacji. - Chcemy zrewolucjonizować proces rekrutacji w sektorze IT, bo obecne sposoby pozyskiwania zainteresowania talentów IT, jak również metody ewaluacji umiejętności są mało efektywne - mówią pomysłodawcy. Ich zdaniem, przy tradycyjnym podejściu rekrutacyjnym, wskaźniki rekrutacji wynoszą 20:1 (na 20 kandydatów zaproszonych na rozmowę, tylko jeden spełnia oczekiwania), natomiast dzięki ich platformie, wskaźnik ten wynosi 4:1. Ta duża ilość odrzuceń wynika m.in. z różnicy między tym, czego oczekuje pracodawca, co kandydaci przedstawią w cv, a tym, co rzeczywiście potrafią.
Głównym celem hackathonów jest rekrutacja programistów dla firm. Podczas 24-godzinnego maratonu programistycznego można sprawdzić umiejętności i cechy potencjalnego pracownika. Pracodawca ma okazję zobaczyć programistę „w akcji”, jego reakcje i kreatywność, co jest trudne do sprawdzenia podczas tradycyjnej rozmowy kwalifikacyjnej, a ma miejsce dopiero podczas okresu próbnego. Twórcy ChallangeRocket chcą ułatwić proces rekrutacji i przekonują, że hackathon weryfikuje umiejętności kandydata jeszcze przed rozmową kwalifikacyjną. Hackathony odbywają się w różnych miastach w Polsce, a także w formie on-line. - Dla pracodawców, a naszych klientów, jest to duża oszczędność czasu i pieniędzy - wyjaśnia Iza Błażowska.
- Motywy startu w naszych hackathonach są bardzo różne, programiści chcą zdobywać cenne nagrody rzeczowe i pieniężne, nawiązywać nowe kontakty, czy rozglądać się za nowymi możliwościami zawodowym - dodaje Paweł Kwiatkowski.
Na hackathonach często rozwiązywane są zagadnienia, z którymi nie radzą sobie wewnętrzne działy firm. O tym, że hackathony działają i dają namacalne korzyści, niech świadczy fakt, że uczestnicy nie tylko otrzymują propozycje pracy, ale też dostają dofinansowanie na realizację swoich pomysłów. - Bywa, że pracodawcy zatrudniają po naszych hackathonach całe zespoły uczestniczące w maratonie - potwierdza Iza.
Start-up, który już na siebie zarabia
Platforma ChallangeRocket pozwala także na zautomatyzowanie procesu rekrutacji. Rekrutacja odbywa się zdalnie, rekruter może oceniać kilku lub kilkuset kandydatów w tym samym czasie, obserwując, jak rozwiązują zadania, a na koniec otrzymać raport. Platforma wykorzystuje specjalny hackathon kodu, wewnętrzne narzędzie stworzone przez pomysłodawców start-upu. Narzędzie to składa się z kilku modułów, jest oparte o technologię sztucznej inteligencji i odpowiada potrzebom rynku, oferując testy dopasowane do potrzeb konkretnych branż i firm.
Twórcy ChallangeRocket przyznają, że ich start-up jest już zarabiającą na siebie firmą z dużym potencjałem na przyszłość. - Każde wydarzenie programistyczne, które organizujemy, albo w których uczestniczymy jako start-up, przyciąga do nas nowych klientów i międzynarodowe marki, jak Samsung czy IBM. Niedawno zgłosiła się do nas firma będą w światowej czwórce firm doradczych - przyznaje Paweł Kwiatkowski.
Spółka ChallangeRocket czeka na wyniki programu “Rozwój startupów w Polsce Wschodniej”, w ramach którego stara się o dotację, która umożliwiłaby firmie szybsze osiągnięcie wytyczonych celów.
Biznes biznesem, ale założyciele start-upu chcą także działać społecznie, współpracując z organizacjami pozarządowymi nad wyzwaniami społecznymi. Współpracowali już z instytucjami kultury, m.in. warszawskimi muzeami. - Mamy utalentowaną społeczność, entuzjastycznie nastawioną do nowych rozwiązań. To pasjonaci, którzy nie boją się podejmować wyzwań, nawet, jeśli rozwiązanie zadania programistycznego nie wiąże się z żadną nagrodą - przyznaje Iza.
Jesienią 2017 roku planują zorganizować wydarzenie programistyczne, którego celem będzie rozwiązanie kwestii bezpieczeństwa miast. W przyszłości nie wykluczają także innych hackathonów o charakterze społecznym. Również jesienią spółka chce wkroczyć na europejski i amerykański rynek i tam oferować usługi, które na polskim podwórku już się sprawdziły.
KOMENTARZE
Nowoczesne technologie siłą biznesu
Świat rozwija się w szalonym tempie. To, co kilka dekad temu wydawało się...
Targi Kariery - Kariera Programisty - Kariera Testera
Targi Kariery - 2w1. Jednego dnia, w jednym miejscu...
Nowe technologie IT zmieniają zasady gry w biznesie?
Dlaczego jedne firmy zaskakują rozwiązaniami...
Zimowe spotkanie Geek Girls Carrots. W świecie gier i startupów
Czwarte spotkanie Geek Girls Carrots, czyli społeczności kobiet kochających nowe technologie, odbędzie się już 12 grudnia (czwartek) o godz. 18:00. Tym razem Karotki...
Aplikacje z Rzeszowa podbijają świat
Zaczynali w 2007 roku. A to, patrząc w kategoriach postępu technologicznego, bardzo dawno temu, bo pierwsze smartfony powstały pod koniec lat 90, zaś iPhone miał swoją premierę dopiero w styczniu 2007 roku. Dziś domeną...
Dziennikarka Radia Rzeszów zwolniona dyscyplinarnie. Jest protest
#MuremZaGrażyną to...
Miażdżące zwycięstwo PiS na Podkarpaciu. Tomasz Poręba rekordzistą
Rekordowe poparcie...
70 lat lotniska w Jasionce
Jasionka - wieś 14 kilometrów oddalona od Rzeszowa, która 70 lat temu rozpoczęła najważniejszą historię lotniczą na Podkarpaciu. To oczywiście data umowna, bo początki lotniska w Jasionce sięgają 1940 roku, kiedy to dla celów wojennych...
Otwarcie mostu na Wisłoku w gminie Trzebownisko i feta z Brathankami
Nowy most na Wisłoku, który łączy Wólkę Podleśną z Łukawcem w maju został udostępniony dla ruchu. Znacznie skraca czas dotarcia do pracy zatrudnionym w...
Mój czerwiec 1989-2019. Piotr Szopa
Pamiętam, jak stałem przed szybą Pewexu wpatrzony w upragniony samochodzik. Nie minęło pół roku, a takich resoraków w sklepach było pełno. Towar wypełnił puste półki i wszyscy chcieli zakładać firmy. Nasz świat zmienił...
Szybciej z Rzeszowa do Łodzi. Nowa ekspresówka S74 coraz bliżej
W poniedziałek, 20 maja 2019, podpisano umowę na dokumentację dla 71 km odcinka drogi ekspresowej S74 z Opatowa w województwie świętokrzyskim do Niska w województwie...
Wystartowała z ostatniego miejsca i wygrała. Łukacijewska w Parlamencie Europejskim
W poniedziałek od rana w Bieszczadach słońce, także w Dołżycy, gdzie w swoimi domu Elżbieta Łukacijewska świętuje ze współpracownikami...
TSLA EXPO Rzeszów 2019 - 3 dni dla motoryzacji, transportu i przemysłu!
Ponad 5 tysięcy zwiedzających i 100 wystawców, debaty z ekspertami oraz 70 spotkań brokerskich, z których 5 na 10 zakończyło się zawarciem międzynarodowego...
Wkrótce oddanie obwodnicy Czudca. Będzie szybciej do Jasła
W drugiej połowie lipca zostanie oddana obwodnica Czudca wraz z przebudowaną drogą od strony Babicy. Kiedy wiosną zostanie oddana obwodnica Strzyżowa, układ komunikacyjny po...
Monika Szela na celowniku Ratusza. Szykuje się kolejna kontrola w Masce
Monika Szela, dyrektor rzeszowskiego Teatru Maska jeszcze w lutym poparła głośny protest artystów przeciwko ocenzurowaniu sławnego już w Polsce spektaklu...
![Festiwal Trans/Misje - Wschód Sztuki w sierpniu w Rzeszowie [PROGRAM]](/imgcms.php?file=_foty_news/46442_teatr.jpg&w=255&h=142)
